Ngân hàng TMCP Xuất nhập khẩu Việt Nam (Eximbank, mã chứng khoán: EIB) mới đây tiếp tục công bố lùi thời gian nhận đề cử nhân sự dự kiến bầu bổ sung, thay thế các thành viên Hội đồng quản trị (HĐQT) và Ban Kiểm soát (BKS) nhiệm kỳ VIII (2025-2030).
Bối cảnh & Thông tin chính
Ban đầu, Eximbank đã gia hạn thời hạn cuối nộp hồ sơ từ ngày 16/3/2026 sang 25/3/2026. Tuy nhiên, đến ngày 25/3/2026, ngân hàng tiếp tục kéo dài thêm 19 ngày, tức đến ngày 13/4/2026 mới kết thúc nhận hồ sơ. Lý do được phía Eximbank đưa ra là nhằm tạo điều kiện cho các cổ đông có thêm thời gian hoàn thiện hồ sơ theo quy định, đồng thời đảm bảo quy trình tiếp nhận, quản lý, rà soát hồ sơ được thực hiện một cách tập trung, thống nhất để chuẩn bị tốt cho Đại hội đồng cổ đông.
Diễn biến chi tiết
Sau khi kết thúc nhận hồ sơ vào ngày 13/4, Eximbank sẽ tiến hành kiểm tra, rà soát hồ sơ vào ngày 14/4/2026 và trình danh sách nhân sự cho Ngân hàng Nhà nước phê duyệt vào ngày 15/4/2026. Trước đó, vào giữa tháng 2/2026, Eximbank đã nhận đơn từ nhiệm của 4 trên 5 thành viên Hội đồng quản trị gồm: ông Nguyễn Cảnh Anh, bà Đỗ Hà Phương, ông Hoàng Thế Hưng và ông Phạm Tuấn Anh. Đồng thời cũng nhận đơn từ nhiệm của 4 trên 5 thành viên Ban Kiểm soát là ông Nguyễn Trí Trung, bà Doãn Hồ Lan, ông Lâm Nguyễn Thiện Nhơn và ông Hoàng Tâm Châu.
Nguyên nhân các cá nhân này nêu ra là do cần tập trung cho các công việc, nhiệm vụ mới và để Eximbank có thể tìm kiếm, bổ sung những ứng viên phù hợp nhằm thực hiện chiến lược quản trị, điều hành sắp tới. Việc bầu bổ sung các thành viên cho HĐQT và Ban Kiểm soát sẽ diễn ra tại Đại hội đồng cổ đông thường niên dự kiến vào ngày 28/4 tại Hà Nội.
Tùy thuộc vào sự phê duyệt danh sách của Ngân hàng Nhà nước, Eximbank dự kiến sẽ trình phương án tăng số lượng thành viên HĐQT nhiệm kỳ VIII lên 7 người, trong đó có ít nhất 2 thành viên độc lập.
Tác động tới thị trường & nhà đầu tư
Mặc dù năm 2025 Eximbank chưa thực hiện được kế hoạch lợi nhuận đề ra, ngân hàng đặt mục tiêu lợi nhuận 2026 tăng mạnh lên 4.066 tỷ đồng, tăng 169% so với mức 1.512 tỷ đồng năm 2025. Tuy nhiên, mức này vẫn thấp hơn lợi nhuận 4.188 tỷ đồng đã đạt được trong năm 2024. Về hoạt động tín dụng, Eximbank kỳ vọng tăng trưởng dư nợ tín dụng 16,5% lên 228.430 tỷ đồng và huy động vốn tăng 17,8% lên 232.598 tỷ đồng. Tổng tài sản ước đạt 310.000 tỷ đồng, tăng 13,4% so với năm trước, trong khi tỷ lệ nợ xấu được kỳ vọng giảm từ 2,68% xuống còn 1,99%, tương ứng giảm 0,7 điểm phần trăm.
Việc ngân hàng điều chỉnh lại nhân sự trong Hội đồng quản trị và Ban Kiểm soát, cũng như đặt mục tiêu kinh doanh táo bạo, sẽ là một yếu tố quan trọng ảnh hưởng trực tiếp đến tâm lý nhà đầu tư và diễn biến giá cổ phiếu EIB trên thị trường chứng khoán. Đây cũng là tín hiệu cho thấy Eximbank đang cố gắng củng cố bộ máy quản trị nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động trong thời gian tới.
Đánh giá nhận định
Việc liên tục gia hạn thời gian nhận hồ sơ đề cử cho thấy Eximbank đang gặp phải những thách thức nhất định trong việc chuẩn bị nhân sự chủ chốt trong bối cảnh biến động có thể ảnh hưởng đến quản trị ngân hàng. Song bên cạnh đó, mục tiêu lợi nhuận 2026 tăng 169% là một bước đi chiến lược lớn, thể hiện tham vọng và quyết tâm tái cơ cấu hoạt động, nâng cao hiệu quả hoạt động của ngân hàng.
Việc mở rộng số lượng thành viên HĐQT với ít nhất 2 thành viên độc lập sẽ giúp tăng cường tính minh bạch, điều hành chuyên nghiệp, góp phần tạo dựng niềm tin cho cổ đông và nhà đầu tư trên thị trường tài chính.
Gần đây, Eximbank cũng đã khai trương trụ sở chính mới tại tòa nhà số 27-29 Lý Thái Tổ, quận Hoàn Kiếm, Hà Nội – một dấu hiệu tích cực cho sự phát triển bền vững của ngân hàng.
Kết luận: Eximbank đang trong quá trình tái cấu trúc nhân sự quản trị quan trọng với lộ trình đề cử kéo dài, đồng thời đặt mục tiêu tăng trưởng lợi nhuận ấn tượng trong năm 2026, cho thấy quyết tâm nâng cao hiệu quả hoạt động trên thị trường chứng khoán và thu hút nhà đầu tư.
