CEO Group (MCK: CEO) vừa công bố sẽ tổ chức cuộc họp Đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) thường niên năm 2026 lần thứ 2 vào ngày 24/4/2026 tại trụ sở chính ở Hà Nội, sau khi lần đầu họp vào ngày 27/3 không đủ điều kiện tiến hành do tỷ lệ cổ đông tham dự chỉ đạt 30,6% tổng số cổ phần có quyền biểu quyết.
Bối cảnh & Thông tin chính
ĐHĐCĐ thường niên năm 2026 lần 2 của CEO Group sẽ trình cổ đông kế hoạch kinh doanh với mục tiêu doanh thu hợp nhất 3.000 tỷ đồng, tăng 124% so với mức 1.339 tỷ đồng đạt được năm 2025. Lợi nhuận sau thuế dự kiến đạt 300 tỷ đồng, tăng 50% so với gần 200 tỷ đồng năm trước. Ngoài ra, công ty cũng dự kiến chi trả cổ tức năm 2025 bằng cổ phiếu với tỷ lệ 5%, tương đương phát hành hơn 28,3 triệu cổ phiếu mới không hạn chế chuyển nhượng.
Diễn biến chi tiết
Cuộc họp ban đầu tổ chức ngày 27/3/2026 không đủ nghị quyết cần thiết do chưa thu hút đủ tỷ lệ cổ đông tham dự. Trước đó, năm 2025 CEO Group ghi nhận doanh thu 1.339 tỷ đồng, tăng nhẹ 2% so với 2024, trong khi lợi nhuận sau thuế đạt hơn 200 tỷ đồng, tăng 20%. Kế hoạch năm 2026 tập trung vào hoàn tất thủ tục pháp lý và đẩy nhanh thi công các dự án trọng điểm như Novotel Cam Ranh Resort, khu công nghiệp sân bay Tiên Lãng (khu B) tại Hải Phòng, CEOHome Hana Garden ở Mê Linh, Hà Nội và Sonasea Vân Đồn Harbor City. Đây được xem là động lực để đạt mục tiêu doanh thu và lợi nhuận mới.
Hội đồng quản trị cũng đề xuất sửa đổi ngành nghề kinh doanh, bổ sung 46 ngành mới trong đó có sản xuất máy tính, thiết bị ngoại vi, sản xuất đồ gỗ nội thất và hoạt động các cơ sở y tế, đồng thời loại bỏ 32 ngành nghề như dịch vụ lưu trú ngắn ngày, tư vấn và môi giới bất động sản. Mức thù lao cho Chủ tịch HĐQT được đề xuất là 10 triệu đồng/tháng, thành viên HĐQT 7 triệu đồng/tháng, trưởng Ban Kiểm soát 4 triệu đồng/tháng, và các thành viên Ban Kiểm soát 3 triệu đồng/tháng.
Tác động tới thị trường & nhà đầu tư
Kế hoạch tăng trưởng doanh thu và lợi nhuận năm 2026 đặt ra thách thức và cơ hội cho CEO Group. Việc tổ chức thành công ĐHĐCĐ lần 2 là bước đi cần thiết để công ty thực hiện dự án và chiến lược kinh doanh đã đề ra, thu hút sự quan tâm của nhà đầu tư và góp phần ảnh hưởng tích cực đến thị trường chứng khoán, đặc biệt là cổ phiếu CEO trên sàn HNX. Cổ tức bằng cổ phiếu dự kiến giúp tăng vốn điều lệ và tạo thanh khoản cho cổ đông hiện hữu.
Đánh giá nhận định
Việc CEO Group đặt mục tiêu tăng trưởng doanh thu 124% và lợi nhuận 50% năm 2026 cho thấy sự tự tin vào khả năng khai thác các dự án bất động sản và khu công nghiệp. Tuy nhiên, thành công của kế hoạch còn phụ thuộc vào việc hoàn thành thủ tục pháp lý và tiến độ các dự án trọng điểm. Việc điều chỉnh ngành nghề kinh doanh cũng phản ánh chiến lược đa dạng hóa hoạt động nhằm thích ứng với thị trường tài chính và xu hướng phát triển mới.
Kết luận: CEO Group đang chuẩn bị kỹ càng cho cuộc họp Đại hội đồng cổ đông thường niên 2026 lần 2, với kế hoạch kinh doanh đầy tham vọng và các chính sách chi trả cổ tức hấp dẫn, kỳ vọng tạo động lực tích cực cho cổ phiếu CEO và sự phát triển bền vững của doanh nghiệp trên thị trường tài chính Việt Nam.
