Công ty Cổ phần Chứng khoán FPT (FPTS) vừa công bố thay đổi nhân sự quan trọng trong ban lãnh đạo cùng kế hoạch kinh doanh năm 2026 với nhiều con số cụ thể thu hút sự chú ý của giới đầu tư.
Bối cảnh & Thông tin chính
Ngày 31/3/2026, FPTS chính thức bổ nhiệm ông Nguyễn Điệp Tùng làm Chủ tịch Hội đồng Quản trị (HĐQT) đồng thời bà Nguyễn Thị Thu Hương giữ chức Tổng giám đốc. Đây là kết quả từ Quyết định miễn nhiệm ông Nguyễn Văn Dũng khỏi vị trí Chủ tịch HĐQT theo đơn từ nhiệm cá nhân, đồng thời ông Nguyễn Điệp Tùng rời ghế Tổng giám đốc để nhận nhiệm vụ mới. Bà Nguyễn Thị Thu Hương cũng được miễn nhiệm Phó Tổng giám đốc để đảm nhiệm vị trí Tổng giám đốc.
Diễn biến chi tiết
Tại Đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) thường niên gần đây, bà Nguyễn Thị Thu Hương (sinh năm 1974) được bầu bổ sung vào HĐQT nhiệm kỳ 2023 – 2028. Với hơn 30 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính – kế toán, bà đã có thời gian dài làm việc tại các đơn vị thuộc Tập đoàn FPT. Từ 1994 đến 2007, bà trải qua nhiều vị trí từ kế toán đến kế toán trưởng ở các công ty thành viên của FPT. Từ tháng 7/2007 đến tháng 1/2026, bà làm Kế toán trưởng, Trưởng ban kế toán tài chính tại FPTS. Từ tháng 4/2019 đến nay, bà là Phó Tổng giám đốc công ty trước khi được bổ nhiệm làm Tổng giám đốc.
ĐHĐCĐ cũng thông qua kế hoạch kinh doanh năm 2026 của FPTS với mục tiêu doanh thu 1.200 tỷ đồng, giảm 9,21% so với kết quả 1.321,68 tỷ đồng năm 2025. Lợi nhuận trước thuế dự kiến đạt 550 tỷ đồng, giảm 10,9% so với con số thực hiện 617,3 tỷ đồng của năm 2025.
Về kế hoạch phân phối lợi nhuận, công ty sẽ chi tối đa 173,2 tỷ đồng để trả cổ tức năm 2025 bằng tiền mặt với tỷ lệ 5%, tương đương 500 đồng trên mỗi cổ phiếu. Thời gian dự kiến chi trả cổ tức là trong quý 2/2026.
Song song với đó, cổ đông đã thông qua phương án phát hành hơn 34,64 triệu cổ phiếu cho cổ đông hiện hữu nhằm tăng vốn điều lệ với tỷ lệ thực hiện quyền 10:1, tức cứ 10 cổ phiếu sở hữu sẽ được nhận thêm 1 cổ phiếu mới. Số cổ phiếu này không bị hạn chế chuyển nhượng. Tổng giá trị phát hành theo mệnh giá gần 346,5 tỷ đồng, vốn phát hành được lấy từ lợi nhuận sau thuế chưa phân phối tính đến 31/12/2025 đã được kiểm toán.
Thời gian phát hành dự kiến diễn ra trong quý 2 đến quý 3 năm 2026, sau khi Ủy ban Chứng khoán Nhà nước (UBCKNN) nhận đủ hồ sơ báo cáo và có văn bản xác nhận.
Tác động tới thị trường & nhà đầu tư
Thay đổi nhân sự lãnh đạo cấp cao tại FPTS cùng với kế hoạch kinh doanh năm 2026 có thể tác động tích cực đến nhận thức của nhà đầu tư về chiến lược phát triển công ty. Mặc dù kế hoạch doanh thu và lợi nhuận dự kiến sụt giảm nhẹ so với năm trước, nhưng phương án trả cổ tức ổn định ở mức 5% và kế hoạch tăng vốn qua phát hành cổ phiếu sẽ giúp FPTS nâng cao năng lực tài chính cũng như mở rộng quy mô hoạt động.
Điều này có thể tạo đà hỗ trợ giá cổ phiếu FPTS trên thị trường chứng khoán, thu hút sự quan tâm từ các nhà đầu tư cá nhân và tổ chức trong bối cảnh thị trường tài chính Việt Nam đang hướng tới sự phát triển bền vững và minh bạch.
Đánh giá nhận định
Việc bổ nhiệm ông Nguyễn Điệp Tùng làm Chủ tịch HĐQT và bà Nguyễn Thị Thu Hương làm Tổng giám đốc đánh dấu bước chuyển mình trong khâu quản trị của FPTS, dựa trên đội ngũ có kinh nghiệm sâu về tài chính. Kế hoạch kinh doanh với doanh thu 1.200 tỷ đồng và lợi nhuận 550 tỷ đồng, dù thấp hơn năm trước, nhưng vẫn thể hiện sự ổn định giữa bối cảnh kinh tế đầy thách thức.
Kế hoạch phát hành cổ phiếu tăng vốn sẽ giúp công ty có nguồn lực tài chính dồi dào để triển khai các dự án, mở rộng thị trường và nâng cao chất lượng dịch vụ. Các nhà đầu tư có thể kỳ vọng sự tăng trưởng bền vững hơn trong tương lai, nhất là khi FPTS duy trì chính sách cổ tức hấp dẫn và phát triển quản trị nội bộ chuyên nghiệp.
Kết luận: FPTS vừa hoàn tất thay đổi nhân sự cấp cao đồng thời công bố kế hoạch kinh doanh và tài chính cho năm 2026 với các mục tiêu cụ thể. Sự kiện này được kỳ vọng mang lại động lực tích cực cho thị trường chứng khoán và thu hút thêm nguồn vốn từ nhà đầu tư.
